永州市宁远县拘留所所长  夏石辉 

    当前，在全省公安监管系统广泛深入开展“我在岗、我负责”系列主题活动，领会好、学习好、贯彻好、落实好主题活动精神，是摆在公安监管民警面前的首要政治任务。按照活动要求，宁远县拘留所紧密围绕“我在岗该干什么？该怎么干？干得怎么样？今后怎么干？”开展了大讨论，现结合本人工作实际谈几点粗浅的认识和体会。 

    一、立足本职，责任高于一切。

    “我在岗位该干什么？该怎么干？”实际上是从根本阐述责任问题，责任就是份内应做的事情，也就是承担应当承担任务，完成应当完成的使命。对于监管场所来说，安全稳定是首要任务，“小题大做”，监管工作无小事，我在岗，我负责，那就是无隐患，保安全。作为一名监管场所的领头人必须树立强烈的责任意识，用负责的态度、扎实的工作，务实的作风，确保监所安全稳定。

    二、立足本职，认真履行职责。

    “干得怎么样？”就是对工作实践的评价。作为拘留所所长，既要当指挥员，也要当战斗员。在工作中，结合所里工作实际，完善各项制度，严把收押关、劳动关、出所关和接见关。

    1、取得的成绩：2014年上半年，宁远县拘留所工作成绩较为突出,得到了省、市上级部门和县局党委的充分肯定：省、市监所网上巡查在全市排名并列第一；矛盾化解八起，全市排名第一；被市局采用新闻报道145篇，全市拘留所排名第一；及时纠正法律文书错误九起，确保执法活动规范性；民警无违法违纪行为发生。

    2、存在的问题和不足：一是对队伍建设重视不够，队伍的凝聚力、战斗力有待提高，民警的工作积极性有待提高。二是对民警执行各项制度的监督力度不够，民警对监管制度执行不到位，在日常工作中检查不细致，导致仍有违禁物品流入拘室的现象。三是不重视深挖犯罪工作，总认为深挖犯罪工作是看守所的工作职责，拘留所开展此项工作条件不够，导致此项工作开展不深入。四是履行职责的业务能力有待加强。

    三、立足本职，真抓实干。

    “今后怎么干”，就是如何在工作岗位上担当责任，创业绩。结合队伍建设和实际工作情况，我觉得立足本职，从三个方面着手真抓实干：

    1、着力解决队伍建设中存在的问题。

    一是加强团队建设。充分运用全市公安机关大力开展优秀团队建设“升级版”活动的契机，推动队伍建设发展进步，增强队伍凝聚力、战斗力，充分调动民警的工作积极性、主动性，努力营造“激情工作、快乐生活”的氛围，使队伍焕发出勃勃生机。

    二是筑牢抗腐拒变的防线。结合当前正在开展的党的群众路线教育实践活动，聚焦“四风”，把群众观作为自身价值观的导航，在日常工作中要常思为民之责，手莫伸、人莫贪，真正筑起一道防腐防变的铁篱笆。

    三是开展纪律作风整顿活动，确保民警遵守各项纪律、禁令，从而达到民警无违法违纪行为发生的目标。

    四是牢记全心全意为人民服务的宗旨。要把人民群众对拘留所工作满意程度作为我们工作成功与否的衡量标准和尺度。

    2、着力解决如何保证监所安全的问题。

    一是强化学习，增强责任感。结合当前全省、全市公安监管系统中深入开展的“我在岗，我负责”系列主题活动，进一步增强民警敬业爱岗的责任意识和安全意识。

    二是强化监管制度。进一步规范监管行为，加大执行监管制度的监督力度，使监管工作正规化，确保监管工作安全。

    三是严肃纪律，不越“雷池”。在管理中做到严格要求、严格管理、严格纪律，在工作中，不断提高管理能力和服务水平。

    3、着力解决如何实现保先进争上游工作目标的问题。

    一是以“能力建设年”为契机，进一步增强履行职责的能力。

    二是推进拘留所“三项重点工作”的实施。全心抓好规范执法，创新管理，化解矛盾工作。

    三是切实开展好深挖犯罪工作。不断拓展线索深挖渠道，为严厉打击犯罪服务。

    四是切实抓好宁远县拘留所二级达标工作，严格落实各项措施、政策。

    五是不断夯实拘留所工作基础，提高管理教育水平，保障被拘留人员合法权益，推进监所安全文明，服务社会大局稳定。

    “我在岗、我负责”是我们应尽的职责，做事的标准，它体现在日常监管每项具体工作中，要求我们从大处着眼，小处着手，把责任落实到位，在工作中尽职尽责，因为尽职是负责任的表现，只有尽职才能扎实做好本职工作，尽责是走向目标的通道，而做好每一个工作细节则是实现目标的落脚点。责任明析，落实到位，各项监管工作任务目标就能顺利实现。