近日，汤森路透发布“全球百强创新机构”榜单，上榜１００家企业、机构全部来自美日欧韩，中国无一机构入选。而在今年的全球５００强榜单中，中国企业占比达到１５．８％，入选企业数量首次超过日本，仅次于美国。伴随着中国经济的发展，中国企业无论是规模还是利润都在不断膨胀，然而中国企业创新能力的滞后却折射出“大而不智”的尴尬。

    国务院发展研究中心技术经济研究部部长吕薇说，统计显示，在中国大中型企业中，具有研发活动的企业数量低于３０％，同时，研发支出占销售收入的比例不到１％。过去３０年，中国经济的竞争优势是建立在廉价的劳动力和土地之上，落后的发展方式让中国企业缺少创新的能力和动力，再加上知识产权保护体系不健全，新技术与生产衔接不紧密等瓶颈，使得中国式创新始终无法创造“微软”“苹果”式的神话。

    随着全球经济形势变化以及中国经济发展大战略调整，对于很多中国企业而言，传统的发展模式已经难以为继，如果不创新转型，就会面临被淘汰的命运。对于中国企业如何提升创新能力，吕薇建议，首先要对创新有准确的认识，创新不只是研发，还要与企业的商业模式和市场开发形成联动；其次，企业创新能力是渐进和积累的过程，不同发展阶段创新的含义不同，对发达国家来说，创新就是研究世界上最新的技术应用，但是对发展中国家和地区来说，创新可能就是研发在这个地区比较领先的技术应用。

    （摘自《国际金融报》12.10）