长沙蔬菜科学研究所 刘义文 

    如何面对错综复杂的新情况、新问题，积极探索市场经济条件下事业单位思想政治工作的新路子，本文以思想政治工作创新分析，加强和改进事业单位思想政治工作。

    一、加强观念思路创新，使思想政治工作适应新形势

    事业单位思想政治工作者首先要改变观念，开拓思路，适应时代要求，增强创新意识。在观念思路创新上，要更新观念，及时把握事业单位职工的思想新动向，运用现代科学的思维观念去做好事业单位思想政治工作，不断增强事业单位职工的政治意识、改革意识、市场意识、科技意识和发展意识，把思想观念统一到如何调动职工的积极性，使职工增收、事业单位增效上来。要适应新形势，开拓新思路。要不断研究职工思想活动的新情况和新特点，创新工作思路。在内容上要健康多样化，在工作方式上要灵活有感情，在组织体系上要科学有责任，使思想政治工作适应新形势的发展要求，推进事业单位健康快速发展。

    二、加强形式内容创新，增强和赋予思想政治工作新任务、新内涵

    时代在进步，事业单位的经营机制在变，思想政治工作的内容和任务也要随着变化。充实和加强新时期思想政治工作的内容，就是在事业单位干部职工中深入开展党的基本理论、基本路线教育、理想信念教育、热爱事业单位发展事业思想教育活动，不断增强职工的时代意识，提高职工的政治思想觉悟，引导职工树立起正确的世界观、人生观、价值观。拓展解决职工思想问题的新形式、新内容。事业单位思想政治工作者要采取注重疏通职工思想，切实解决职工困难和问题的形式，开展向职工讲政策、议形势、谈发展为主要内容的思想教育活动，激励和调动职工支持事业单位改制、参与改制的积极性，促进职工思想进步。拓展和充实思想政治工作新内容。

    三 、改变方式方法创新，加强思想工作的多向性，渗透性

    由单向性向多向性拓展，形成各部门的多向合力，思想教育的多向方法，信息传递的多向手段。当前要特别加强对网络的运用，加快建立思想政治工作调研网络和信息网络建设，充分发挥内部网络的作用，有针对性地开展网上宣传，把网络办成联系群众，特别是青年员工的渠道，使网络成为开展思想政治工作的有效载体。

    由偏重灌输向注重渗透拓展，适应市场经济人们思想自主性强的心理。在强调灌输的同时，还要注重思想渗透，把思想政治工作渗透到纷繁复杂的经济活动中，渗透到社会生活的各个领域中，渗透到群众性的创建活动中。如开展各种竞赛活动培养集体主义精神；对事业单位历史、现状、地位进行比较等，培养员工对事业单位的自豪感和凝聚力，对各种事业单位发展案例了解，培养员工的社会责任感。

    由重点覆盖向全面覆盖拓展。新形势的变化使思想政治工作出现了一些覆盖不到的“盲区”，因此我们的思想政治工作要做到认真细致，要覆盖不到方方面面。做思想政治工作要切合实际，灵活多样，有针对性。对普遍性的问题和特殊性的问题，解决的方式截然不同，有些问题要一般性地讲，有些问题则必须深入细致地做。

    把对思想的关心和物质利益的关怀结合起来，切实帮助员工群众解决各种实际困难。要结合事业单位的特点，加大思想政治工作的针对性，进一步突出思想政治工作的重点、难点和热点，要抓住情、理、法几个关键点，以理服人，以情感人，多做理顺思想情绪的工作。努力把深入细致的思想政治工作同调动员工的发展稳定结合起来，把员工的智慧和力量凝聚到加快事业单位发展上来。

    四、加强组织机构创新，建立科学高效思想政治工作新机制、新体系

    （1）建立齐抓共管的组织领导机制，保证思想政治工作有人管。要建立起一个以党组织为领导，专职政工干部为骨干，行政干部基础和群团组织共同参与的思想政治工作新体系，形成党政工团齐抓共管，多管齐下的立体式的组织领导体系。

    （2）建立规范有序的管理机制，保证思想政治工作的正常运转。思想政治工作要与管理相结合。思想教育非常重要，但不是万能，必须与管理相结合，才能发挥其作用。思想教育是讲道理的，转化人的思想，但没有严格的管理制度来作保障，是不会形成习惯的。思想政治工作本身要制度化、规范化，各个时期的工作要做到统筹规划。

    积极开拓创新，研究新情况，解决新问题。探索新方式，不断提高思想政治工作的感召力和渗透力，努力开创一个生动活泼、扎实有力、促进事业单位长久发展的思想政治工作新局面。