谢臣仁

　　一名在读博士从未参加工作，名下却莫名多出六家单位的社保缴费记录，不仅影响其应届生身份，还险些让其耽误就业与公考，此事一经曝光便引发广泛热议。这场荒唐的“被参保”事件，撕开了个人信息被滥用、社保挂靠乱象丛生的口子，也再次敲响了规范社保秩序、守护信息安全的警钟。

　　看似离奇的六份社保，本质是不法企业与中介联手炮制的虚假就业信息。当事人潜心治学、无任何从业经历，身份信息却被偷偷盗用，被虚构进多家公司的员工名册中。企业这么做，无非是为了凑齐人员资质、申报项目、应付检查，通过挂靠社保伪造经营规模与技术实力，从中牟取不当利益。一条倒卖信息、虚假参保、违规牟利的灰色链条，就这样悄无声息地套在了无辜学子身上。

　　社保挂靠、虚构劳动关系，是明显的违法行为。我国法律明令禁止以欺诈、伪造证明材料等手段参加社保，此举不仅扰乱就业与社保数据的真实性，还挤占公共资源，损害真正劳动者的权益。对在读学生而言，一旦产生职工社保记录，便会被认定为已就业，直接失去应届生身份、落户资格、人才补贴和公考机会。

　　整治“被参保”乱象，必须动真碰硬。监管部门应加大打击力度，深挖社保挂靠产业链，从严处罚涉事企业与信息中介；加快推进多部门数据联网，实现学籍与社保信息实时比对，从源头堵住造假空间；同时简化异议处理流程，为“被参保”群体开通快速纠错通道，不让无辜者为违法行为买单。个人也应定期查询社保记录，守护好自身信息安全。

　　求学之路，不该被不法行为蒙上阴影。以零容忍态度斩断虚假参保的黑手，织密个人信息保护网，才能让学子安心治学，守住社会公平与法治底线。

　　（作者单位：甘孜日报社）