雷鸿涛 黄 健
岁末年初,益阳市赫山区的乡村街巷、养老机构、乡镇卫生院里,一幅幅暖心的就医图景正在上演:沧水铺镇,家庭医生陈承提着B超机上门为老年人体检;家家乐老年公寓,区中医医院医生为失能老人提供“西医诊疗+中医康复”定制服务;泉交河镇卫生院,区级医院帮扶专家定期坐诊,让群众在家门口就能享受优质医疗服务……这些变化的背后,是赫山区以“四个共同体”为核心的紧密型县域医共体建设带来的民生福祉。
赫山区卫生健康局党组书记、局长盛耀光介绍,自2022年全面推进医共体建设以来,该区以市第三人民医院为牵头单位,联合区妇幼保健院、区中医医院等多家医疗卫生机构,成立赫山区紧密型医共体总医院,创新构建“管理统一、服务协同、责任共担、利益共享”的“四个共同体”运行机制。
2025年6月20日,赫山区紧密型县域医共体顺利通过市级验收,这份带着乡土气息的“赫山经验”,正让越来越多的群众感受到实实在在的健康红利。
服务共同体:资源沉下去,民心暖起来
在赫山区会龙山街道永乐村,家庭医生谭建斌的名字家喻户晓。村民卜某初患脑梗死、高血压多年且行动不便,谭建斌坚持上门为其测量血压、送药指导,稳稳控制住患者病情。这一暖心场景,正是赫山区医共体“服务共同体”建设的生动缩影。
以医共体总医院为统筹核心,赫山区深入推进医防融合,以家庭医生签约服务为抓手,构建区级医院、乡镇卫生院、村卫生室“1+1+1”三级联动模式,组建437个家庭医生团队,对城乡居民健康实行网格化管理。通过全面推行六个一(“一单、一群、一卡、一码、一访、一床”)工作措施,开展针对高风险人群的“集中健康服务活动”“上门行动”等精准服务,推动基层医疗卫生服务从“坐堂行医”向“主动上门”转变,居民签约态度也从“被动接受”变为“主动续约”。截至2025年11月,重点服务对象“上门行动”累计服务178049人次,全区全人群家庭医生签约490699人,签约率达56.14%。
优质医疗资源下沉,既要靠医生跑腿,更要靠制度搭桥。医共体牵头医院成立医疗质量管理领导小组,统筹推进优质医疗资源下沉。2025年1—11月,4家区级医院累计派出内、外、妇、儿及中医等各类专家1428人次,下沉至19家基层医疗卫生单位,开展查房、会诊、手术帮扶、带教培训等服务。与此同时,智慧医疗为服务增效赋能:以市第三人民医院信息系统为核心枢纽,打通数据壁垒,构建覆盖全域的健康信息平台,建成信息化资源共享五大中心。截至2025年11月,平台已收集医疗数据25945.59万条、公卫数据3464.05万条,完成远程心电会诊125167人次、远程影像会诊42230人次,让群众足不出乡就能享受区级诊断服务。
管理、责任共同体:拧成一股绳,服务齐升级
赫山区医共体总医院实行党委领导下的院长负责制,由区卫健局党组书记、局长任医共体总医院党委书记,市第三人民医院党委书记任总医院院长,从组织架构上夯实统筹基础。“医共体总医院对成员单位实行行政、人力资源与绩效、财务、业务等‘十统一’管理,通过绩效考评、内部控制、数字赋能、资金统筹四大体系协同发力,实现人、财、物、事、信息高效整合。”赫山区紧密型医共体总医院院长蔡子良介绍。
管理统一的同时,责任共担机制同步落地。赫山区紧密型医共体总医院围绕分级诊疗、资源下沉、服务质量、医保效能等十大指标建立绩效评价体系,对总医院牵头医院和各组成分院分季度、年度进行严密绩效评价,评价结果直接与绩效分配、干部任免挂钩。
通过数字化赋能,赫山区实现了“基层检查、区级诊断、线上会诊、结果互认”。“医生告诉我,在市第三人民医院做的这几项检查都不要重新做了,头部核磁、胸腹部CT、肝功能等,光检查费用就节约了上千元!”患者殷先生深有感触,他因头晕乏力先就诊于市第三人民医院,转诊至赫山区中医医院时,医生确认其持有的“湖南HR”标识检验报告符合互认要求,免去多项重复检查。
医疗质量是底线,同质化管理是关键。医共体牵头医院组建由278名中、高级技术职称专家组成的巡回指导组,每周对成员单位开展教学查房和业务指导。同时建立医共体培训中心,通过专家下沉带教、同质化培训、远程指导等方式提升基层医生能力。2025年已完成多批次医防融合同质化培训,覆盖4223人次,有效提升了医共体内医疗服务同质化水平。
利益共同体:负担降下来,笑脸多起来
“现在医生上门服务,还能申请特困补助,省了钱又省了心!”泉交河镇居民“发嗲”李长发前不久突发胸闷、胸痛,被家庭医生汤丽宏及时送医转危为安。这正是赫山区医共体“利益共同体”的核心目标——让群众少花钱、医疗机构有活力、医保基金可持续。
就医成本的持续降低,群众感受最为真切。远程会诊、检查结果互认避免重复花费,药品集中采购压低药价,基层就诊报销比例提高减少跑腿开销。截至2025年11月,远程心电、影像会诊及区域医学检验中心服务等,累计为群众节约医药费用800余万元;1—11月,全区城乡居民医保基金(统筹+大病)支出同比减少1632.8万元,城镇职工医保基金(统筹+大额)支出同比减少29.9万元,实现医保基金支出与群众就医成本“双降”。与此同时,参保居民总住院率同比下降0.3%,群众健康素养水平提升至36.67%。
医疗机构发展活力持续增强。医共体实现牵头医院技术优势与基层医疗卫生机构网络优势互补,推动基层卫生院就诊量稳步增长。通过制定分级诊疗实施细则、畅通双向转诊通道、设立“专家会诊服务专项资金”等举措,构建起“小病在基层、大病到医院、康复回基层”的良性循环。截至2025年11月,医共体成员单位向上转病人5090人次、向下转病人599人次,基层医疗卫生机构诊疗量占总诊疗量的77.48%;1—11月,区域内就诊率同比上升0.69%,参保居民在区域内住院人次同比增加8.83%。
医保基金安全可持续得到有力保障。医共体内实行“医保基金以收定支、总额包干、结余留用、合理超支分担”的支付政策,通过合理控制住院费用、降低住院率,杜绝了虚假住院、小病大治等不良行为。
益阳市医保局下发的各区县医共体评价数据显示,2025年1—11月,赫山区医共体核心指标表现优异:职工住院次均费用3426元、居民3227元,住院率20.51%,均低于全市平均水平;居民、职工住院综合报销比例分别达71.26%、70.41%,市域内住院占比85.34%、市域内基金支出占比74.89%,均优于市对区紧密型医共体评价指标要求。