湖南法治报讯（全媒体记者 雷昕 见习记者 刘建军 通讯员 朱文迪 李密）“这份清单和指引理顺了基层监督的权责关系，各项工作都有明确指引，我们履职的方向更明、底气更足了。”近日，汝城县热水镇纪检监察专干手持最新版的《履职清单》与《工作指引》分享自己的感受。

　　此前，基层监督工作面临职责边界模糊、监督重点发散、工作标准不一等问题，不仅加重了基层负担，也影响了监督质效。为破解这一难题，汝城县纪委监委将制定相关履职规范作为关键抓手，为乡镇纪检监察机构厘清权责、规范流程、聚焦重点，切实为基层减负赋能。同时，为避免制度设计与基层实际脱节、出现纸上分权和职责虚化等问题，县纪委监委组建专题调研组，深入各乡镇实地走访，广泛征求一线干部意见，结合县域实际系统编制并出台《汝城县乡镇纪检监察机构履职清单》与《汝城县乡镇纪检监察机构工作指引》。   

　　其中，《履职清单》从协助党委推进全面从严治党、强化政治监督、规范线索处置等9个方面，系统梳理36项具体履职事项，明确基层纪检监察工作的核心职责与任务边界；《工作指引》聚焦监督检查、信访举报、线索处置等8个关键环节，全流程细化监督执纪内容与标准，清晰指导乡镇纪检监察干部掌握监督办案要点、规范运用执纪执法程序，为基层办案人员提供便捷精准的一站式指导。

　　为确保清单与指引真正落地、发挥效用，该县纪委监委将两者执行情况纳入日常监督重点，及时发现问题、纠正偏差，坚决防止制度空转或变相增加负担。并将执行落实情况与年度考核直接挂钩，对履职不到位、落实打折扣等问题严肃追责问责，确保其真正成为基层减负增效的路线图和责任书。

　　“制度的制定只是第一步，关键要在执行中完善、实践中深化。”该县纪委监委相关负责人表示，下一步将继续加强能力培训，不断提升基层纪检干部履职水平；强化科技赋能，探索运用信息化手段，推动基层监督工作更加规范、精准、高效，让基层干部有更多时间和精力深入一线、服务群众。