湖南日报全媒体记者 廖义刚 戴鹏

　　通讯员 周玉婷

　　株洲市大兴调查研究，开展“走基层、找问题、想办法、促发展”活动以来，从群众最盼、最急、最忧、最怨的问题入手，边调查研究、边发现问题、边推动解决，让改革发展稳定各项任务落下去，让惠及群众和企业的各项工作实起来。

　　截至8月21日，株洲已搜集问题14229个，解决12434个。

　　沉下基层“把准脉”

　　——“一把手”带头，全市掀起调查研究热潮

　　近日，一辆普通中巴车停在株洲市芦淞区沿江路西海农贸市场边门，株洲市委书记曹慧泉走下车，踩着泥水，走进市场开展调研。当天，他深入株洲城区的公共广场、背街小巷、农贸市场等地调研文明创建工作。

　　“我们要通过调查研究摸实情、知真情，针对短板情况，拿出解决问题的办法。”株洲市委常委会上，曹慧泉的话掷地有声。

　　“一把手”带头落实基层联系点制度，每周开展一线调研2次以上，先后到7个县市区80多个基层单位或项目现场调研，举办“制造名城早餐会”与企业面对面听意见、解难题。株洲市各类“规定动作”和“自选动作”接二连三——

　　株洲市“三个高地”指挥部推出服务企业“一降一升”行动；市发改委实施项目全生命周期管理；市工信局打造“企业办事不求人”升级版，累计收集交办项目建设、企业发展等问题6552个，办结率92.61%；株洲市农业农村局组织100名机关干部，每人联点一个亲友村，了解当地农业发展真实情况，掌握一手资料……

　　深入调研“谋良方”

　　——紧盯难点，以清单式、项目化推动落实

　　调查研究关键是在调研中发现问题、解决问题。株洲突出服务项目建设、企业生产和群众生活等重点，以清单式、项目化推动落实。

　　今年，株洲市通过征求企业群众意见、走访核实、多轮次研讨，将田心片区城市更新等“微改造”，“一件事一次办”等“微服务”，保交楼、门前十小等“微实事”，以及学位、岗位、床位、梯位、车位、厕位“六位”，共42类72项工作列为2023年“三微六位”主要任务清单。

　　开展“走、找、想、促”活动，株洲市对能够立行立改的，提出马上就办的“速成之策”；对需要建章立制的，进一步思考“长远之计”，确保每一次调研有回应、有整改。

　　截至7月底，株洲市“三微六位”民生工作42类72项均已启动，其中14项提前完成年度任务。

　　作风锤炼“精技艺”

　　——大兴调查研究与“干部作风建设”互相促进

　　8月的乡村，生机勃勃。一群来自株洲市天元区的年轻干部奔赴该区群丰镇、三门镇的田间地头。他们把广阔的基层当成课堂，以调研成果助推乡村振兴。

　　天元区通过调查研究提振党员干部的精气神，举办5期“青训营”，将实操课程搬到村委会、田间地头、企业厂区、社区治理一线等。

　　株洲高新区党工委组织区直相关单位，每周走访调研辖区重点企业（项目），与企业负责人面对面交流，问需求、听心声、谈发展、解难题，主动、高效、精准服务企业。

　　在一场场扎实的调研活动中，株洲把大兴调查研究与干部真抓实干、坚持群众路线紧密结合，形成齐心协力、动真碰硬、真抓实干的良好氛围，提高了工作效率，破解了难题，助推了发展。

　　今年上半年，株洲市GDP增长4.1%，规模工业增加值增长4.5%，工业用电量增长3.9%，均居全省第二位。