湖南法治报讯（通讯员 朱嘉苇 庄晓芦）8月20日至22日，永定区2025年度纪检监察干部专业能力提升班开班。在情景教学课堂上，来自第6至9纪检监察室的干部以查办的真实案例为蓝本，模拟“走读式”谈话、留置内审谈话等场景，生动还原谈话过程各环节，帮助参训干部在“情景化”演绎中深化对谈话策略的理解和运用。

　　为提升纪检监察干部业务能力与专业素养，永定区纪委监委紧扣纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设要求，着力打造更具实战性和互动性的培训课堂。通过“理论教学+实战演练+片区研讨”多元培训模式，推动干部办案能力实现从“纸上谈兵”到“实战练兵”的转变。全区共180余名纪检监察干部参加培训。

　　本次培训聚焦纪检监察干部在谈话突破、笔录制作、案件审理等实务中的短板，精准匹配课程内容与师资配置，采取“内请骨干+外邀专家”联动授课模式，围绕纪法衔接、新型受贿、信访办理、审讯突破等多方面重点内容进行授课辅导，确保按需施教、靶向施训。

　　针对全区纪检监察干部在纪法衔接、证据认定、数字化办案等方面的能力短板，培训班 “按单配菜” 设计 13 门核心课程：从解读 “法法衔接及新型受贿犯罪若干问题”，到剖析 “职务犯罪案件证据问题”，再到详解 “规范办案与安全责任落实”，每门课程都直指实践痛点。针对基层干部“笔杆子”不硬、“数据力”不足的问题，专门设置“公文写作经验分享”“大数据初核应用”“数据分析经验交流” 等课程，形成覆盖执纪执法全链条的能力培养体系。

　　培训坚持 “理论+实操”双轨并行，既有“高屋建瓴” 的政策解读，更有“手把手”的实战教学。培训组织室主任、业务骨干、纪检新兵主动走上讲台，分享一线办案经验，为纪检监察干部提供实战借鉴。培训班还开设研讨课程，组织第一至五片区纪检监察室、派驻机构及乡镇（街道）纪（工）委干部，围绕 “统筹监督力量”“提升监督质效”等议题展开深入交流，让纪检监察干部既当“听众”更当 “发言人”，在思想碰撞中凝聚监督合力。

　　“既有思想理论和政策法规的高度，又有诸多事例案件的生动展现，每节课都戳中‘痛点’。”参训学员、张家界市第一中学纪委书记杨杨感慨，“这不仅是能力培训，更是三化建设的实践课堂。”下一步，永定区纪委监委将以此次培训为契机，持续聚焦执纪执法全流程，通过“靶向培训+实战练兵”深化三化建设，锻造一支政治过硬、本领高强的纪检监察铁军，为全区党风廉政建设和反腐败工作高质量发展注入动能。