国家级慢性病综合防控示范区、全国健康促进项目试点市、首批“湖南省妇幼健康优质服务示范区”、2008年至2014年计生工作连续7年被评为省级先进……这一个个荣誉称号，浓缩的是涟源市卫计事业全面快速发展的精华。近年来，涟源市紧抓政府机构改革的契机，始终坚持服务惠民，有效整合资源，把夯基础、强党建、优服务等工作，作为提高卫计事业发展水平的重要抓手，为人民群众呈上了一张张优异的“成绩单”，涟源市卫计事业春色满园。

    坚持以夯基础促提升

    该市认真抓好各级卫生机构基础建设。全面启动涟源市人民医院城东分院建设，稳步推进市中医院门诊综合大楼、市精神病医院综合楼项目建设。累计投资约1亿元新建城北综合医院、渡头塘镇卫生院、金石镇卫生院、三甲乡卫生院综合楼。湄江卫生院、荷塘中心卫生院等公租房项目有序推进。强化卫计人才队伍建设。通过公开招聘考试，选拔优秀的专业技术人员充实到卫计队伍中；实施全员培训计划，提升队伍整体业务素质；加大公共卫生人员培训力度，推进公共卫生队伍职业化、规范化建设；通过知识竞赛、技能比武等形式，引导卫生计生专业人员立足本职、爱岗敬业、刻苦钻研的工作积极性，进一步提高岗位操作技能和服务水平，提升业务素质和整体形象。

    坚持以强党建促发展

    该市出台了《2016年全市卫生计生系统党建工作要点》，明确了党建工作目标责任制考核细则，通过适时督查、调研调查、专项巡查、年终检查，推动各级党组织坚持党建工作、作风建设和业务工作一同谋划、一同部署、一同考核，并与所有医疗卫生单位签订了党建工作责任书，建立党建工作联系帮带机制，每名局党组成员联系帮带1个基层党组织，切实落实局班子成员“一岗双责”责任。开展党建工作大排查，针对卫计系统基层党组织设置情况、党务工作人员配备情况、组织生活制度落实不到位等情况进行全面排查，督促切实履行党建主体责任，进一步推动全市卫计事业深度融合发展。

    坚持以优服务促惠民

    2016年来，该市制定出台《涟源市关于开展分级诊疗制度建设的实施意见》，明确了以市级医院为龙头、以镇乡医院为骨干和村（居）卫生室为基础的三级医联体建设，将市级医院的优质资源下沉到基层，让群众在家门口就能得到优质医疗服务。同时，市级医院与基层乡镇卫生院签订分级诊疗协议，规范双向转诊工作制度及工作流程，设立“分级诊疗便捷服务窗口”，建立基层转诊患者优生接诊、优先检查、优先住院等绿色通道；探索建立家庭医生制度，对慢性病患者开展随访、健康监测管理、健康指导服务，引导服务对象选择基层医疗就医，通过发放宣传资料、健康知识讲座等多种形式，普及健康知识和技能，不断提高签约对象的健康素养。全力推进“幸福家庭”创建。每年投入50万元专项经费，打造了“爱心助孕·圆梦家庭”这一品牌，2016年共组织16批557对夫妇前往省科研所检查，成功分娩的夫妇73对（其中包括失独家庭8对），共诞生“爱心宝宝”105个。

    通讯员 旷庆贤 张治国